张掖公路局重视年轻财务人员培训教育

 今年以来，张掖公路局针对招录人员中安排到财务岗位的“新面孔”，紧密结合政府会计制度实施和推进集中核算等财务工作的“新变化”，以迅速适应岗位需求为切入点开出“新药方”，加大对年轻财务人员培训教育力度，不断提升全局财务人员队伍建设水平。一是及时开展谈心谈话。主动倾听年轻财务人员所思所想，向他们介绍会计发展史，深入学习张掖公路人“甘当路石”的奉献精神，发挥好新时代年轻人的优势，立足岗位实际，增强行业归属感和单位荣誉感。二是主动进行职业道德教育。不定期利用工作学习群组等即时通讯工具推送会计人员职业道德规范、从业准则和警示案例，让年轻财务人员认清并谨记从事财务工作不能跨过的边线、不能触碰的底线和不能逾越的红线，帮助他们系好职业生涯的“第一粒扣子”。三是精准开展业务学习。组织开展“个人自学+集体学习+解疑释惑+总结点评”的流程化业务培训学习，要求年轻财务人员加强会计基础业务知识学习，为他们配发政府会计制度工具辅导书籍，财务人员之间加大“传、帮、带”力度，积极应用网络讨论、培训直播等新学习方式，以达到财务人员年龄层次合理、知识结构丰富、工作氛围融洽的“梯队式”建设预期目标，为全局公路养护事业的健康发展做好人才储备。