应急中心念好“三字诀”抓好冬训学习培训

为全面提升职工综合素质和业务技能，近期，应急中心结合疫情形势，调整冬训学习方式，鼓励全体职工以钉钉直播授课方式，将培训由“线下”搬到“线上”，变“面对面”为“屏对屏”，最大限度减轻疫情对职工冬季培训学习的影响，强化“三字诀”抓好学习培训。

“育”字为本，紧扣工作需求。为主动适应养护“职能归位、职责落地”工作新要求，积极培育“一专多能”型人才，该中心结合相关通知精神，按照“干什么学什么，缺什么补什么”的原则，由各部室、队结合各自职能和工作实际，制定培训学习方案，列出学习培训安排表，由授课人认真备课，并按照安排表推进，确保学习培训取得实实在在成效。

“活”字为体，丰富培训内容。该中心以党的二十大精神、养护专业知识、安全管理、合同管理、日常业务、健康知识为重点，采用专家授课、交流互动、线上答题等形式，强化线上培训吸引力，切实提高干部职工的整体素质和业务技能。

“实”字为要，注重培训效果。为确保学用结合，该中心以“职能归位、职责落地”工作复盘总结中提出的意见建议和问题为导向，一改往年念文件、念制度的做法，抓实“集中学”，由班子成员、各部室负责人、业务骨干带头，对党的二十大精神、省中心及中心印发的规章制度、养护业务知识等，结合应急中心工作实际和具体实施中存在的问题进行分析解读，使全体职工对制度中的一些关键内容能够真正理解和掌握。根据形势及时调整培训内容抓实“现场学”，通过开展技能比武、应急保畅演练、安全作业区布设、队伍体能训练，将所学知识运用到实际操作中，切实提升工作技能。按照“谁授课、谁考勤”的原则抓严“学习纪律”，班子成员带头打卡全程学习，并将学习笔记、考勤、测试成绩纳入月度考核中，确保学有所获。